Entradas del foro

David Mojica
05 oct 2020
In Noticias y Comunicados
NOM-035 FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIAL EN EL TRABAJO- IDENTIFICACION, ANÁLISIS Y PREVENCIÓN, EN VIGOR PLENO A PARTIR DEL 23 DE OCTUBRE 2020 En el Diario Oficial de la Federación (DOF) del 23 de Octubre 2018, se publicó esta norma, estableciendo que su entrada en vigor será gradual como sigue: · La primera etapa inició el 23 de Octubre 2019 tal como les informamos en nuestra circular Nº 18 / 2019 · La segunda y última etapa para su implementación iniciará el próximo 23 de Octubre 2020, y consiste en hacer la identificación y análisis de los factores de riesgo psicosocial y evaluación del entorno organizacional. Sanción en caso de incumplimiento. La multa por no cumplir con la NOM – 035 va de los 250 a 5,000 UMAs ($21,720 a $434,400 M.N.). Objetivo El objetivo de esta NOM es que en los centros de trabajo se establezca un entorno organizacional favorable, así como tener identificados los factores de riesgo psicosocial, su análisis y evaluación. Entorno organizacional favorable Aquel en el que se promueve el sentido de pertenencia de los trabajadores a la empresa; la formación para la adecuada realización de las tareas encomendadas; la definición precisa de responsabilidades para los trabajadores del centro de trabajo; la participación proactiva y comunicación entre trabajadores; la distribución adecuada de cargas de trabajo, con jornadas de trabajo regulares conforme a la Ley Federal del Trabajo, y la evaluación y el reconocimiento del desempeño. Factores de riesgo psicosocial Aquellos que pueden provocar trastornos de ansiedad, no orgánicos del ciclo sueño-vigilia y de estrés grave y de adaptación, derivado de la naturaleza de las funciones del puesto de trabajo, el tipo de jornada de trabajo y la exposición a acontecimientos traumáticos severos o a actos de violencia laboral al trabajador, por el trabajo desarrollado. Comprenden las condiciones peligrosas e inseguras en el ambiente de trabajo; las cargas de trabajo cuando exceden la capacidad del trabajador; la falta de control sobre el trabajo (posibilidad de influir en la organización y desarrollo del trabajo cuando el proceso lo permite); las jornadas de trabajo superiores a las previstas en la Ley Federal del Trabajo, rotación de turnos que incluyan turno nocturno y turno nocturno sin períodos de recuperación y descanso; interferencia en la relación trabajo-familia, y el liderazgo negativo y las relaciones negativas en el trabajo. También se incluyen definiciones y lineamientos para identificar · Liderazgo negativo · Acoso psicológico · Hostigamiento laboral · Malos tratos · Capacitación para la adecuada realización de las tareas encomendadas · Programas de evaluación · Sistema de recompensas · Otros El cumplimiento de esta NOM hace necesario que cada empresa revise su entorno organizacional, para luego, con apoyo de psicólogos se atiendan los síntomas de riesgo psicosocial que puedan existir. Para atender esta importante tarea vía ASAP, conjuntamente con el Hospital de Salud Mental de Tijuana, A.C., impartiremos un taller para analizar con detenimiento todo el contenido de la NOM 035 así como las guías para su cumplimiento, cubriendo las áreas de: · La organización administrativa que los centros de trabajo deben tener. · El ambiente laboral que requiere ser fortalecido. · El riesgo psicosocial a prevenir. Este taller se impartirá los días 20 y 21 de octubre de 1 a 6 pm en modalidad híbrida; presencial; en las instalaciones del Hotel Lucerna Tijuana, y vía online en vivo a través de la plataforma ZOOM. Ver temario Taller NOM-035 Registrate el evento NOM-035
Octubre 2020, segunda etapa de implementación de la NOM-035 content media
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David Mojica
08 sept 2020
In Noticias y Comunicados
El Servicio de Administración Tributaria (SAT) ha iniciado el envío de “oficio invitación de vigilancia profunda” a contribuyentes por medio del Buzón Tributario, siendo la autoridad emisora de estos oficios la Administración Desconcentrada de Recaudación. A través de estas cartas invitación, se cita al contribuyente a que acuda a las oficinas de la autoridad para que voluntariamente aclaren los comportamientos de sus obligaciones fiscales con base en los documentos e informes que aporte durante su visita. Se informa que el representante legal deberá acreditar su personalidad con el instrumento notarial correspondiente en original y copia, necesarios para poder llevar la entrevista. Comentarios: - Se indica que existen inconsistencias en las declaraciones del ejercicio. - No se indica cuáles son los periodos, tipo de impuesto o inconsistencias detectadas por la autoridad. - No se indica que tipo de documentación se debe aportar durante la “entrevista” en las oficinas del SAT. - Se precisa que la autoridad se reserva la facultad de verificar el cumplimiento fiscal los últimos cinco años del contribuyente. - Existe un “manual” de acceso a “Teams” (aplicación de videoconferencia de Microsoft) del contribuyente, aplicación por medio del cual se puede realizar la entrevista, siempre que así se indique por la autoridad. (Descarga de Microsoft Teams) Derivado del programa que está realizando el SAT, recomendamos lo siguiente: - Verificar la correcta determinación del Impuesto Sobre la Renta (ISR) propio. - Verificar la correcta determinación del Impuesto al Valor Agregado (IVA). - Verificar la correcta retención de ISR de salarios, asimilados, honorarios, etc. - Verificar la correcta retención de IVA de arrendamiento, honorarios, etc. - Verificar la correcta determinación de otros impuestos federales. Así mismo como atender la cita de la autoridad en tiempo y forma, la documentación que deberá llevar el representante legal el día de la cita, se deberá ver en cada caso en particular.
Programa de Revisión Profunda del SAT content media
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David Mojica
31 ago 2020
In Noticias y Comunicados
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Activos virtuales su regulación en México content media
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David Mojica
31 ago 2020
In Noticias y Comunicados
El INFONAVIT a través de correo electrónico dio a conocer el siguiente comunicado: Estimado patrón: Conforme a la dinámica de la actividad económica actual y en continuidad de las medidas específicas para empresas aportantes aprobadas por el H. Consejo de Administración del Infonavit en marzo del presente año consistentes, entre otras, en prórrogas para el pago de aportaciones de trabajadores sin crédito con opción a convenio de parcialidades a un año y prórroga de pago de parcialidades de convenios vigentes; el Instituto extiende la cobertura de las medidas de apoyo para fuentes de empleo. En el servicio Medidas de Apoyo del Portal Empresarial del Infonavit los empleadores pueden solicitar los beneficios a los que tiene derecho, así como la ampliación de los beneficios para quienes optaron con anterioridad a alguna de las medidas de protección para fuentes de empleo. Podrán solicitar conforme al segmento que le corresponda lo siguiente: Para PyMEs (patrones con hasta 250 trabajadores): - Los patrones que solicitaron medidas de protección por el 2º bimestre podrán solicitar la ampliación de la fecha de pago prorrogado hasta el 17 de noviembre de 2020, y la posibilidad de prorrogar en el mismo plazo las aportaciones del 3° y/o 4° bimestre de 2020. - Los patrones que solicitaron medidas de protección por el 3º bimestre podrán solicitar la ampliación de la fecha de pago prorrogado hasta el 17 de noviembre de 2020, y la posibilidad de prorrogar en el mismo plazo las aportaciones del 2° y/o 4° bimestre de 2020. - Los patrones que solicitaron los beneficios por el 2º y 3° bimestre podrán solicitar la ampliación de la fecha de pago prorrogado hasta el 17 de noviembre de 2020, y la posibilidad de prorrogar en el mismo plazo las aportaciones del 4° bimestre de 2020. - Para los patrones que no han optado por las medidas de apoyo relacionadas a la prórroga de Aportaciones sin crédito, la posibilidad de solicitar la prórroga de las aportaciones correspondientes al 2º, 3° y/o 4° bimestre, con la fecha de pago prorrogado hasta el 17 de noviembre de 2020. - La prórroga en dos meses adicionales para el pago de las parcialidades de convenio vigente, para llegar como máximo a seis meses. - Para los patrones que no han optado por la prórroga de las parcialidades de convenio vigente, la posibilidad de adherirse y tener máximo seis meses a partir de la parcialidad del mes de mayo de 2020. Para patrones con más de 250 trabajadores: - Los patrones que solicitaron medidas de protección por el 2º bimestre podrán solicitar la ampliación de la fecha de pago prorrogado hasta el 17 de septiembre de 2020, y la posibilidad de prorrogar en el mismo plazo las aportaciones del 3° bimestre de 2020. - Para los patrones que no han optado por las medidas de apoyo, la posibilidad de solicitar la prórroga de las aportaciones correspondientes al 3° y/o 4° bimestre, con la fecha de pago prorrogado hasta el 17 de noviembre de 2020. - La prórroga en dos meses adicionales para el pago de las parcialidades de convenio vigente, para llegar como máximo a cuatro meses. - Para los patrones que no han optado por la prórroga de las parcialidades de convenio vigente, la posibilidad de adherirse y tener máximo cuatro meses a partir de la parcialidad del mes de mayo de 2020. La fecha límite para que puedan solicitar los beneficios adicionales será el 31 de agosto de 2020. Es importante reiterar que los pagos de los trabajadores con crédito no se prorrogan por lo que se deberá realizar el pago puntualmente conforme al factor de descuento correspondiente. Te recordamos que puedes realizar tus pagos a través de la opción Medios de pago disponible en el Portal Empresarial. En el servicio “Medidas de Apoyo” estarán disponibles tu “Acuse” y el “Archivo de Configuración” que deberás cargar en SUA para realizar el cálculo de las aportaciones de tus trabajadores sin crédito. El archivo de configuración estará disponible, siempre y cuando hayas solicitado la prórroga de pago de aportaciones sin crédito. Conoce más detalles de estos beneficios y consulta la guía para la solicitud de ampliación de las medidas de apoyo en el apartado Avisos, de la sección de Patrones de nuestro portal. Para mayor información consultar el PORTAL de INFONAVIT
Beneficios en materia de INFONAVIT hasta el 31 de Agosto content media
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David Mojica
27 ago 2020
In Noticias y Comunicados
En relación con la reapertura gradual de actividades, en cada empresa es conveniente que se documente cumplimiento con los lineamientos técnicos, para lo cual se sugiere: 1. Un diagnóstico situacional, considerando las nuevas medidas que se deberán observar en cada centro de trabajo. 2. Formar un comité lidereado por recursos humanos y la comisión mixta de seguridad e higiene en el trabajo que estudie los protocolos de seguridad en la salud que son aplicables a la empresa, así como para que implemente las nuevas políticas de trabajo dadas a conocer por las autoridades. 3. Establecer por escrito expedientes que evidencien cabal cumplimiento con: - Medidas de ingeniería, producción u operación. - Medidas administrativas. - Equipo de protección. - Capacitación al personal de todas las áreas. - Medidas de protección y promoción a la salud. 4. Entregar a cada trabajador un cuestionario previo al reinicio de actividades para conocer su estado de salud y riesgo 5. Tener por escrito los programas de capacitación que le son aplicables conforme a los lineamientos. 6. Implementar los controles, registros y avisos que le obliga la Ley Federal para la Protección de Datos Personales por los DATOS SENSIBLES que con motivo de la pandemia ahora conoce de los trabajadores. Para mayor información asap@asapsc.mx
Seis recomendaciones en la reapertura gradual de actividades content media
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David Mojica
26 ago 2020
In Noticias y Comunicados
A partir del 26 de agosto de 2020 se encuentra disponible la nueva versión 3.6.0 del SUA, en la cual se incluye la ampliación de las medidas de apoyo del INFONAVIT para patrones por el COVID-19. Para descargar la nueva versión CLICK AQUÍ Prórroga de beneficios INFONVAVIT. A través del boletín 048 el Instituto dio a conocer que las medidas de protección por COVID-19 se extenderán como sigue: Los empleadores podrán diferir ante el Infonavit un bimestre más de sus aportaciones a la subcuenta de vivienda; siempre y cuando lo soliciten antes del 31 de agosto de 2020 en el portal empresarial del Instituto (empresarios.infonavit.org.mx). Las pequeñas y medianas empresas (PyMEs) podrán prorrogar el pago de hasta tres bimestres; mientras que las empresas con más de 250 empleados podrán diferir hasta dos bimestres. Las aportaciones se reanudarán en noviembre de 2020. Para mayor información asap@asapsc.mx
Nueva versión SUA 3.6.0. que contiene prórroga de beneficios en materia de INFONAVIT  content media
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David Mojica
19 ago 2020
Estrategias y Recomendaciones Financieras content media
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David Mojica
07 ago 2020
In Noticias y Comunicados
El pasado 24 de julio se publicó en el DOF la primera modificación a las reglas generales de comercio exterior, donde sobresale el pago retroactivo de Derechos que deben de realizar las empresas maquiladoras certificadas en las siguientes modalidades: - Certificación IVA-IEPS. - Comercializadora e importadora. - Operador Económico Autorizado. - Socio comercial autorizado. Con la modificación a la regla 7.1.1. en materia de comercio exterior, se adicionó la fracción XVIII estableciendo textualmente lo siguiente: “XVIII. Haber realizado el pago del derecho a que se refiere el artículo 40, inciso m) de la LFD, en relación con el Anexo 19 de la RMF vigente a la fecha de presentación de la solicitud del registro.” Al respecto el artículo 40 inciso m de la Ley Federal de Derechos menciona lo siguiente: “Por el trámite y, en su caso, por el otorgamiento de las inscripciones, concesiones o autorizaciones que a continuación se señalan, se pagará el derecho aduanero de inscripciones, concesiones y autorizaciones, conforme a las siguientes cuotas: m) Por la inscripción en el registro de empresas certificadas ................... $29,747.90” Los derechos que estuvieron vigentes de 2015 a la fecha y que de acuerdo con el SAT podrán ser considerados créditos fiscales son los siguientes: $24,506.67 para 2015 $25,048.27 para 2016 $25,874.86 para 2017 $27,590.36 para 2018 $28,889.87 para 2019 $29,747.90 para 2020 El pago de derechos se puede realizar por ventanilla bancaria o portal bancario como sigue: - Pago en ventanilla bancaria. Con hoja de ayuda que se obtiene en el portal del SAT https://aplicacionesc.mat.sat.gob.mx/e5cinco/ - Pago mediante banca electrónica. A través del portal bancario en la sección DPAs, con clave de referencia, cadena de la dependencia e importe a pagar. Procedimiento para acreditar el pago. El comprobante de pago deberá presentarse a través de Ventanilla Digital, al formularse la solicitud de inscripción o renovación. Los pagos extemporáneos deberán enviarse vía correo electrónico como sigue: Certificaciones IVA e IEPS: mailto:certificacion.iva.ieps@sat.gob.mx Comercializadora/Exportadora, Operador Económico Autorizado, Socio Comercial Certificado: mailto:moeamexico@sat.gob.mx Para más información se puede consultar la sección “pago de derechos de empresas certificadas” http://omawww.sat.gob.mx/pdec/Paginas/index.html dentro del portal del SAT.
PAGO DE DERECHOS RETROACTIVO PARA EMPRESAS 
MAQUILADORAS CERTIFICADAS 
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David Mojica
06 ago 2020
In Noticias y Comunicados
El pasado 9 de julio se publicó en el DOF acuerdo del H. Consejo Técnico del IMSS en el cual se acuerda lo siguiente: - Aprobar los lineamientos para el uso del “Buzón IMSS”. - La Dirección de incorporación y Recaudación, será quien resuelva las dudas o aclaraciones con el uso del Buzón IMSS. - La Dirección de Innovación y Desarrollo será quien realice las acciones necesarias para su implementación. a. Lineamientos para el USO del Buzón IMSS. Los lineamientos tienen por objeto regular las actuaciones de los particulares y la notificación electrónica, a través del Buzón IMSS, de actos o resoluciones administrativas emitidas por el Instituto en documentos digitales que sean firmados mediante e.firma del servidor público. b. Reglas generales para el uso del Buzón IMSS. - Los patrones podrán solicitar el uso del Buzón IMSS. - Todas las actuaciones serán firmadas con la e.firma emitida por el SAT. - A través de la página del IMSS www.imss.gob.mx se darán a conocer las actuaciones que podrán realizarse en relación con promociones, solicitudes, avisos y demás información que podrá presentarse. - Se deberá anotar una o hasta 5 cuentas de correo electrónico y un número de teléfono celular. Una vez registrada (s) la (s) cuenta (s) de correo se cuenta con un plazo de 72 hrs para confirmarlas, de lo contrario se tendrá por no registrados. - Se deberá manifestar de forma expresa a través de la plataforma del IMSS, su conformidad para el uso del Buzón IMSS. - Una vez autorizado el uso del Buzón IMSS, el Instituto podrá efectuar comunicaciones, avisos, actos jurídicos o administrativos, notificaciones de cualquier acto o resolución administrativa, emplazamientos, requerimientos o solicitudes de informes o documentación, entre otros. - El horario de uso aplicable será el que rige en la zona centro de México (la fecha y hora se considerará para efectos legales el horario del domicilio fiscal del particular). Para realizar el trámite se puede consultar el siguiente link http://www.imss.gob.mx/patrones/validacion/buzon-tributario El presente acuerdo entró en vigor el 3 de agosto 2020.
USO DE BUZÓN TRIBUTARIO  IMSS, A PARTIR DEL 3 DE AGOSTO 2020 content media
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David Mojica
06 ago 2020
In Noticias y Comunicados
A partir del 4 de agosto y para garantizar el correcto inicio del ciclo escolar 2021-2021, y que la comunidad escolar cuente con los materiales e insumos suficientes e indispensables para el desarrollo adecuado del proceso de aprendizaje, aún en situaciones de emergencia, el Secretario de Salud expidió el siguiente acuerdo: “PRIMERO El presente Acuerdo tiene por objeto establecer como acción extraordinaria que las actividades realizadas por las empresas y negocios orientadas a satisfacer la demanda de bienes y servicios relacionados con la fabricación, venta y distribución de insumos y artículos de papelería y material didáctico; uniformes, mochilas y demás artículos escolares; dispositivos electrónicos de cálculo y procesamiento de datos como son tabletas, computadoras y calculadoras; así como las actividades desarrolladas por editoriales y librerías, sean consideradas como actividades esenciales. SEGUNDO Las actividades industriales y comerciales citadas en el numeral anterior, se considerarán esenciales a partir de la entrada en vigor del presente Acuerdo, fecha en que podrán iniciar labores apegándose a lo señalado en los Lineamientos Técnicos Específicos para la Reapertura de las Actividades Económicas publicados en el Diario Oficial de la Federación del 29 de mayo del 2020, y hasta el 31 de diciembre del 2020.”
Acuerdo por el que se consideran nuevas actividades esenciales content media
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David Mojica
06 ago 2020
In Noticias y Comunicados
El pasado 24 de julio se publicó en el DOF la segunda modificación a la resolución miscelánea fiscal, donde sobresale lo siguiente: a. El Dictamen Fiscal se podrá presentar a más tardar el 31 de agosto 2020, siempre que a más tardar el 15 de julio 2020 hayan estado pagados los impuestos. b. Se precisa que la retención de IVA del 6% a que se refiere el artículo 1-A fracción IV, se podrá efectuar una retención equivalente al 50% de la tasa de IVA (anteriormente indicaba que se podría retener el 3% del valor de contraprestación efectivamente pagada). c. El Buzón Tributario será obligatorio su uso como sigue: - Para personas morales a partir del 30 de septiembre 2020. - Para personas físicas a partir del 30 de noviembre 2020. d. Envío de la balanza anual ajustada. Las personas físicas y morales debieron enviar a más tardar la balanza anual ajustada el pasado 31 de julio 2020 (se prorrogó la fecha de envío que venció el 20 de abril) e. Renovación de la firma electrónica e.firma, aun y cuando esté vencida. Se podrá solicitar o renovar el certificado de firma electrónica (e.firma) aun y cuando esté vencida (hasta un año de vencimiento), siempre que se cumplan con los requisitos señalados en las fichas de trámite 105/CFF “Solicitud de generación del Certificado de e.firma” o 106/CFF “Solicitud de renovación del Certificado de e.firma” según corresponda, contenidas en el Anexo 1-A de la miscelánea fiscal para 2020 .
SEGUNDA MODIFICACIÓN A LA MISCELÁNEA FISCAL  content media
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David Mojica
06 ago 2020
In Noticias y Comunicados
Se da a conocer el medio de difusión de los criterios para las poblaciones en situación de vulnerabilidad que pueden desarrollar una complicación o morir por COVID-19, en la reapertura de actividades económicas en los centros de trabajo. Las Secretarias de Salud, Trabajo y Previsión Social, así como el IMSS darán a conocer en el sitio www.coronavirus.gob.mx los criterios para las poblaciones en situación de vulnerabilidad que pueden desarrollar una complicación o morir por COVID-19, en la reapertura de actividades económicas en los centros de trabajo. Dichos criterios se determinarán de acuerdo al riesgo epidémico local y a la aplicación de las recomendaciones sanitarias. Recomendamos que las personas encargadas de los procesos de reapertura gradual conozcan la información contenida en dicho portal.
ACUERDO SE DA A CONOCER EL MEDIO DE DIFUSIÓN CORONAVIRUS.GOB.MX   content media
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David Mojica
04 ago 2020
In Noticias y Comunicados
El pasado 9 de julio 2020, se publicó en el Diario Oficial de la Federación el listado de prestadores de servicios digitales inscritos ante el RFC. Estas plataformas a partir de junio 2020 empezaron a cobrar IVA en ciertos servicios y a retener ISR a los que obtenga ingresos a través de ellas. Listado publicado: UBER DIDI BLOOMBERG FINANCE ALEXA INTERNET REBUILDING TECHNOLOGY AMAZON SERVICES EUROPE HOMEAWAY MICROSOFT CORPORATION EXPEDIA NETFLIX AMAZON SERVICES INTERNATIONAL AMAZON SERVICES HOMEAWAY.COM Fuente DOF 9 julio 2020
Listado de proveedores de Servicios Digitales Inscritos en el RFC content media
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David Mojica
01 ago 2020
In Noticias y Comunicados
Programa de Educación Financiera / Suscríbete
Criterios para determinar el nivel de vulnerabilidad en la reapertura de las actividades económicas content media
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David Mojica
26 jul 2020
In Noticias y Comunicados
Programa de Educación Financiera / SUSCRÍBETE
Guía para identificar posibles riesgos fiscales y legales content media
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David Mojica
17 jul 2020
Nueva normalidad para reactivar la actividad económica content media
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David Mojica
17 jul 2020
In Noticias y Comunicados
Impuestos a plataformas digitales content media
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David Mojica
05 jul 2020
In Noticias y Comunicados
Programa de Educación Financiera / Suscríbete
GILTI & Transition Tax content media
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David Mojica
05 jul 2020
In Noticias y Comunicados
Programa de Educación Financiera / Suscríbete
Compliance ante la Reforma Fiscal Penal content media
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